HR on board- Start up HR tanácsadás
Kinek szól?
Olyan fiatal, fejlődő vállalkozásoknak:
- ahol, az üzleti folyamatok már működnek, és szeretnék, ha ezzel humán menedzsment is párosulna;
- amelyben, nincs aki a HR területtel dedikáltan foglalkozna, ám a feladatok még nem igényelnek egy teljes vagy akár részmunkaidős HR-est;
- ahol, a dolgozói létszám nem éri el az 50 főt.
Alakítsuk ki együtt a HR folyamatokat, és érjük el közösen a vállalkozás következő mérföldkövét!
Tanácsadási területeim:
- HR konzultáció stratégiai szinten
- Munkaköri rendszer áttekintése, kialakítása; munkaköri leírások/dokumentumok elkészítése
- HR adminisztráció kialakítása- HR sablonok, HR alapszabályzatok elkészítése
- Vállalati kompetenciák, kompetencia rendszer kialakítása
- Kiválasztás - munkaköri profil összeállítása, felkészítés professzionális interjúk lebonyolításához, új kolléga beillesztésének támogatása
- Megtartás - próbaidős beszélgetések, teljesítményértékelési koncepció kidolgozása, dolgozói elégedettségmérés, csapatépítés
Hogyan zajlik a tanácsadási folyamat?
Hogyan dolgozunk majd együtt?
Közös célért, hatékonyan, őszintén, nyitottan, inspiráló és kreatív hangulatban. Mindezt tesszük egy konkrét feladat kapcsán, meghatározott időtartamban. Amikor én szakembert keresek, számomra az a fontos, hogy emberileg és szakmailag is hiteles legyen. Ezért én is erre törekszem.
